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マイナビ2018

BANDAI NAMCO Group


先輩社員のハートをアツくする一言

自分の考えた企画が
社員の役に立ち、
感謝されている実感

スタッフ

髙木 秀徳

Hidenori Takagi2009年入社

Q-1 現在の仕事の内容を具体的に教えてください。

ハピネットで働く社員の皆さんが心身共に健康でいられる様に、健康診断やストレスチェック、健康増進策の企画・運営等、様々なサポート業務を行っています。社員が働きやすい環境の実現に向けた活動も行っています。

Q-2 ハピネットはどんな会社だと思いますか。

色々な「好き」を持つ人たちが頑張って働いている会社だと思います。おもちゃ・映画・アイドル・人・数字など、様々な「好き」を持った人たちが、それぞれのミッションを達成するために日々努力する姿を見て、好きだからこそ夢中になれるのだ!と実感しています。

Q-3 あなたの部署はどんな雰囲気ですか。

健康管理や法律に基づく仕事が多いですが、決まっていることを黙々とこなすばかりではなく、会社としてどうあるべきかや改善策を常に模索するために部署内外の人と活発にコミュニケーションを取っています。自由な発想をするためにも、話し合いは明るく発言しやすい雰囲気です。

Q-4 やりがいに感じていることは何ですか。

健康増進策の立ち上げに携わったことです。具体的には長期的なキャリア形成を支援するため、健康づくりのきっかけとなるイベントを社内で実施しました。実施後に「とても為になった!」「継続して欲しい」など感想をいただき、自分の考えた企画が社員の役に立ち、感謝されたことに達成感を覚えました。

Q-5 これから仕事で挑戦したいことを教えてください

健康増進策や研修の企画などを通じて、10年・20年後を支える人材を育成することに寄与したいです。まずは健康増進策に本気で取り組む人を100%にするため、現場の声を聴き最適な施策を提案していきます!

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